Vedúci vývojár front-endu (Vue 3 / Nuxt 4 / TypeScript)

Hľadáme kapitána do našej posádky. Toto nie je ďalšia seniorská pozícia „vo Vue“ - toto je vedúca úloha v bootstrap SaaS, kde má frontend svoje miesto na slnku. Budujete produkt, ktorý denne používajú tisíce firiem, vediete tím, ktorý chce rásť, a máte voľnú ruku pri technických rozhodnutiach. Väčšinu času venujete kódovaniu, zvyšok sa venuje ľuďom, architektúre a smerovaniu. Ak ste unavení z politiky, schvaľovacích kolotočov a vývoja riadeného módnymi slovami, čítajte ďalej.

Mali by ste

• Byť expertom na frontend - hlboké skúsenosti s vývojom frontendov, z ktorých značná časť je vo Vue 3 (Composition API) + TypeScript strict mode. Nie je to váš prvý framework, ale je to váš hlavný framework.
• Poznajte Nuxt do hĺbky - rozdelenie kódu, lenivé načítanie. Ideálne Nuxt 3 alebo 4.
• Programovanie s Claudovým kódom - zručnosti, agenti, háčiky, MCP servery, subagenti. Claude Code je váš každodenný nástroj, nie experiment. Chceme, aby ste ho vo svojom tíme podporovali.
• Viete, ako viesť ľudí - kontrola kódu, mentoring, 1:1. Nie "manažment", ale technické vedenie, ktoré ťahá tím nahor.
• samostatne rozhodovať o architektúre, technických smeroch, prioritách. Vedúci oddelenia vývoja je pre vás sparingpartner, nie schvaľovateľ.
• Komunikujte s produktom a dizajnom - rozhodnutia o UX nerobíme oddelene. Musíte vedieť vysvetliť "prečo nie" a "čo keby".

Výhodou je

• Skúsenosti s Tailwind CSS, Vitest, Cypress a prístupnosťou (pracujeme s nimi denne)
• Pinia / Pinia Colada a monorepo / Nuxt Layers architektúra (toto je presne náš zásobník)
• Generovanie kódu OpenAPI - automaticky generujeme typy z API
• Vzory v reálnom čase (WebSocket, Centrifuge)
• Aktivity v komunite open-source alebo technický blog

Na tejto pozícii budeš:

• Budovanie kľúčových vecí - architektúra a vývoj základných funkcií. Väčšinu času píšete kód, nielen o ňom hovoríte.
• Vedenie tímu FE (4-6 ľudí) - 1:1, kontrola kódu, rast ľudí. Nechceme manažéra s tabuľkou, ale lídra, ktorý ide príkladom.
• Riadenie migrácie zo staršej architektúry na novú - konvertujeme src/ na moderné vrstvy Nuxt. Je to maratón, nie šprint, a vy určujete tempo.
• Určenie technického smerovania frontendu - osvedčené postupy, štandardy, nástroje. To, čo riešite vy, nemusí riešiť nikto iný.
• Spolupracujte s produktom a dizajnom - rozhodnutia UX sa robia spoločne, nie cez stenu.

Výsledkom tvojej práce bude

• Rýchly a stabilný frontend, ktorému každý deň dôverujú tisíce používateľov
• Tím FE, ktorý rastie - jasné procesy, vysoká latka, nízka frustrácia
• Dokončený prechod na Nuxt Layers - čistá, modulárna architektúra pripravená na ďalšie roky
• Štandardný pracovný postup Claude Code - celý tím FE pracuje s nástrojmi AI prirodzene a efektívne
• Kódová základňa, na ktorú budeme hrdí - čitateľná, testovaná, zdokumentovaná

Čo ponúkame

💰 Odmena

Spravodlivé podľa zručností a dosiahnutých výsledkov.

🏢 Forma a čas

Plný úväzok, hybridný: vzdialený prístup z Českej republiky/SK a 2 dni v týždni kancelária v Pardubiciach. Žiadne dochádzanie za prácou.

💻 Hardvér

MacBook alebo čokoľvek, čo vám vyhovuje. Vyberte si.

🏖️ Sviatky a voľno

20 dní dovolenky + 1 deň za každý rok u nás. 10 dní práceneschopnosti bez papierovania.

📚 Vzdelávanie

Konferencie, kurzy, certifikácie. Rozpočet máte, nemusíte sa pýtať.

🧘 Blahobyt

3 hodiny týždenne na šport alebo regeneráciu počas pracovného času. Káva v kancelárii, grilovanie, stolové hry.

🎯 Kultúra

Transparentnosť, sloboda a zodpovednosť. Môžete vidieť čísla a ovplyvniť smerovanie produktu.

Prečo ťa to bude baviť?

• Kontinuálne dodávanie - to, čo napíšete dnes, môže byť zajtra v produkcii. Žiadne vlaky na vydanie.
• Vy určujete smer - technické smerovanie celého frontendu je vo vašich rukách. Žiadne "už je rozhodnuté".
• Prostredie založené na umelej inteligencii - spoločnosť, v ktorej sa Claude Code berie vážne, nielen ako módne slovo v prezentácii.
• Bootstrap SaaS bez investorov - žiadna správna rada, žiadny tlak na ukončenie. Mentalita zameraná na produkt.
• Skutoční používatelia, skutočná práca - tisíce spoločností každý deň. Žiadny startup nepredstiera rast.
• IT = hlavná činnosť - nie sme spoločnosť, ktorá "má aj IT". Sme softvérová spoločnosť.

Ako prebieha výberové konanie

• Krátky dotazník - základné informácie o vás, žiadny životopis na 3 strany.
• Stretnutie Google s technickým riaditeľom a vedúcim vývojárov (60-90 min) - technický ponor, skúsenosti s vedením a živé kódovanie s Claude Code. Žiadne algoritmické hádanky.
• Skúšobná spolupráca (nepovinná, platená ) - chceme vidieť, ako pracujete v reálnom prostredí. A vy chcete vidieť, ako pracujeme my.